4Mとは、４つの視点で問題の原因を探る手法です。４つの視点とは、
・Man（人）
・Machine（機械）
・Method（手法）
・Material（材料などのインプット）
です。
4Mから6Mへ視点が増えていました。
・Measurement（検査・測定）
・Management（マネジメント）
です。
追加された２つの視点も納得感がありますね。
株式会社ＰＳＭソリューションズ 北尾一郎
（PMP：Project Management Professional、心理相談員
産業カウンセラー、国家資格キャリアコンサルタント）
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